Насоки за минималната работна заплата за служители, превозващи стоки

Минималната почасова заплата е от $ 7, 25 от 24 юли 2009 г., за служителите, обхванати от федералните разпоредби за минимална работна заплата. За работниците, които получават съвети, от работодателите се изисква само да плащат минимална заплата от 2, 13 долара на час, "ако тази сума плюс получените съвети е равна поне на федералната минимална заплата, служителят запазва всички съвети и служителят обичайно и редовно получава повече повече от 30 долара на месец в съвети ”, се казва в статия на федералния съветник по Закона за трудовите стандарти на Федералния департамент по труда.

история

Първият закон за минималната стандартна работна заплата, Законът за честните трудови стандарти, беше приет през 1938 г. Той не обхваща служители, чиито служители са били изпратени. През 1966 г. стандартът на минималната работна заплата беше разширен за служителите, които получават съвети. Националният проект по трудовото законодателство отбелязва, че първоначалният закон за заплатите определя стандартния стандарт в размер на 50 процента от пълната минимална заплата. Най-високата заплата достигна 60% от минималната работна заплата през 1990 г. и остана на ниво от 2.13 $ от 1991 г., 29% за 7.25 $ на час.

функция

Минималната работна заплата от $ 2.13 на час се съчетава със съвети за равен най-малко на текущата минимална работна заплата. За да платите само $ 2.13 на час, работодателят трябва да уведоми служителя за кредитната надбавка, да може да покаже на служителя най-малко минималната заплата, когато кредитните съвети и съветите са комбинирани и служителят може да запази всички съвети., Ако някой служител не направи достатъчно съвети, за да доведе заплатата до минималната работна заплата, работодателят е длъжен да компенсира разликата.

Бурканче

Служителят може да запази всички съвети при определени изключения. Няколко държави позволяват договореност за натрупване на акции, в която участват всички служители. В някои ресторанти се изисква "разтоварване", практика, при която сервитьори и сервитьори споделят съвети с автобуси, бармани, бегачи и други доставчици на услуги. Също така, служителят може да работи в най-високата позиция на моменти и неподходящо положение за същия работодател. Върхът на кредита се отнася само за часовете, изработени от служител, пише в сайта на Paywizard.

Разлики в състоянието

Различните държавни регулации подчертават необходимостта от проверка как държавите класифицират работниците. В Тексас дефиницията на служител, обслужван или наклонен, е служител на хотел, мотел, туристическо място или ресторант. Минималната сума, получена в съветите, е 20 долара на месец, а не общо 30 долара. Ню Йорк има шест нива на максимален кредит срещу минималната заплата. Камериерката средно между $ 1, 10 и $ 4, 10 на час в съвети може да се плати по 1, 10 долара на час, докато на служителите със средна стойност от 4, 10 долара или повече на час в съвети може да се предложи минимална почасова заплата от $ 2, 35.

погрешни схващания

В своята публикация от 2009 г. "Възстановяване на минималната работна заплата за работещите в Америка работници", Националният проект за трудово право отбеляза, че 62% от служителите са жени. Повечето служители са възрастни, а не тийнейджъри. Почти 75 процента от сервитьорките и сервитьорите са на 21 години или по-възрастни, а повече от две трети от всички работници са възрастни.